岡山駅前のキャバクラ Club 六本木岡山駅前店

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店舗運営スタッフ求人情報

年功序列ではなく、実力主義 20代で年収1,000万円も実現できます

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男女問わず運営スタッフ募集中

初任給 385,000円
基本給➕休日出勤➕残業手当

※希望者は残業無し、休日出勤無し可能となります。
※残業無し、完全週休2日制可能

女性も活躍している職場です!
お気軽にご応募ください。

募集要項をこちらから 矢印

岡山県で40年以上営業を続けているセントラルグループ

11店舗以上の優良店舗から構成されており、安定した業績と利益を上げ続ける上昇グループで一緒に働いてみませんか?誤解されやすい業種ではありますが、当グループは当然反社会的な勢力とは一切係わり合いは無く風俗営業法を遵守しており警察署指導の下、真面目に営業に取り組んでいます。納税義務もしっかりと果たしていますので住宅ローンも組むことが出来、社会的な信用もあり就労規則も法律を守っておりますので社会保険も完備しており安心して働く事が可能です。あなたのライフスタイルにあった働き方での応募お待ちしております。

岡山県最大手の企業だから安心

  • 店舗数

    店舗数

    11

  • 在籍キャスト

    在籍キャスト

    600名

  • 従業員

    従業員

    200名

  • 年商

    年商

    50億

コーポレートサイトはこちら

年商50億円
安定した売上を確保しているからこそできる職場環境

  • 雇用保険

    雇用保険
  • 社会保険

    社会保険
  • 厚生年金

    厚生年金
住宅ローン OK

住宅ローン OK

夜の業界ですが勿論上記保険は完備しており、会社、個人共に納税義務を確実に実行していますので、住宅ローンの審査も問題ありません。

住宅ローン OK

社用車無料貸付
車の維持費やガソリン代は気にしなくて大丈夫。

会社が無料で用意します。
通勤にも使えますので、自家用車を購入する必要がありません。ガソリン代や自動車保険、修理やメンテナンス費も全て会社負担で利用できます。

反社会的勢力とは一切無関係

当グループは完全にクリーンな企業です。
風俗営業法を遵守し警察署指導の下、営業に取り組んでおり、従業員やキャストは勿論、お客様に至るまで反社会的勢力とは一切無関係なので皆さんが誤解しているような環境や雰囲気は一切ありません。怒鳴る事やパワハラや暴力等は一切無く、皆が敬語を使い、笑顔で接する職場です。お客様として当グループを利用して頂いても、見学や面接だけでもいつでも構いません。働きやすい環境を確認して頂けると思います。

就業規則

社会労務士指導の下、法律を遵守した就労規則

基本労働時間 8時間

家庭やプライベートを優先したい方は、一日8時間 残業無し 完全週休2日制も可能です。勿論スキルアップや稼ぎたい方は、一日2時間 残業可能です(1週間40時間迄)

募集要項

正社員

給与 正社員(研修期間中)3カ月~6カ月
A(09:00~18:00) 実働8時間 残業無し 完全週休2日制 188,000円
B(12:00~21:00) 実働8時間 残業無し 完全週休2日制 188,000円
C(18:00~27:00) 実働8時間 残業無し 完全週休2日制 213,000円  (22:00以降は深夜手当が付く為)

※上記は週休2日制、残業無しの場合となります。

希望者は
週1日の休日出勤可能
1日2時間の残業可能
休日出勤手当、残業手当により支給額が変動します。
昇給 あり
賞与 厚生年金、労災保険
勤務地 六本木岡山駅前店 MADO LOUNGE HEALING
福利厚生 厚生年金、労災保険
休日 基本的に日曜日

アルバイト

  • ホールスタッフ
  • 厨房スタッフ
  • 送迎ドライバー
給与 時給¥1000円~
能力や出勤できる日数や曜日により随時時給は昇給可能!!
仕事内容 お飲物の配膳や片付け、お客様のご案内が主なお仕事内容です。
アルバイトも嬉しい「日払い」も可能!
正社員の募集について

正社員の募集について

メインの募集は「C」の時間帯となりますが、昼営業を行っている店舗もありますので、その場合は「A」「B」での勤務も可能です。

さまざまな働き方

子育世代のサトウさんの場合

通常勤務

通常勤務

Aさん

Aさんの勤務

A の時間帯で働いているサトウさんは毎日、保育園へお子さんをお迎えに行きます。

お迎えは17:30 までとなっているので、就業時間の合間にとる休憩を17:00 ~に変更し、17:00 に休憩を開始して保育園にお迎え、そのまま現地解散をしています。

バリバリ稼ぎたいタナカさんの場合

通常勤務

通常勤務

Bさん

Bさんの勤務

働き世代のタナカさんはC の時間帯で働いています。業界のことやスキルを早く身につけたいという理由で、1 日2 時間残業+ 週1 日の休日出勤をしています。

(実質週1 休みの場合)。多く働いた分、給料は増えて、この業界で働く為のスキルが早く身につきます。

上記は完全に同じ勤務を一か月した場合の目安となります。
週により、月により勤務日数や勤務時間を選べるので、
フルで一か月働く月があったり、家族の関係で1カ月丸々残業しない月があったり
旅行の為1週間休暇を取ったりと、ライフスタイルに合わせた自由な勤務が可能です。

働きやすい職場環境があるから豊富な人材が集まります。
人材が豊富だからこそ、あなたに合ったライフスタイルでの勤務が可能となります。

残業や休暇がこれほど自由に選べる仕事はそう多くはないと思います。
当セントラルグループで一緒に働いてみませんか?

しっかりとしたインセンティブ(報酬制度)

マネージャー以上の役職になると、営業達成率や売上、利益等によりインセンティブ(報酬)を用意しています。

各役職の給料目安

  • 研修生 / 334,000円~
  • 幹部候補生 / 342,000円~
  • 主任 / 368,000円~
  • マネージャー / 414,000円~
  • 店長 / 495,000円~
  • 部長 / 664,000円~
  • 常務 / 714,000円~

※上記給料は最低保証額となります。

年功序列ではなく、実力主義
実力次第では20代でも店長も可能です。

高役職になればなるほど営業成績に応じて報酬が支給されるので
上記給料は最低保証額となります。

社員として求められるもの

ナイトレジャーにおいて地域の皆様のストレス発散や娯楽の提供は勿論ですが、
キャストの生活を私たち社員がしっかりと守っていかなければなりません。

1店舗につき50~100名のキャストが在籍しています。
子供の為に頑張るシングルマザーや、キャバクラで学費を稼ぐ学生さん
大切な家族の治療費を稼ぐ方、起業するために貯金を貯めたり
留学費用を稼ぐために頑張っている方
皆いろいろな理由で働いています。

私たち正社員一人一人も自身がより豊かになる為に稼ぐのは勿論ですが、
沢山のキャストの人生をより豊かで良いものにしていかなければなりません。
大きな問題を抱えたキャストも少なからずいるかもしれません。

働き方改革や女性の社会進出も徐々には進んできてはいますが
まだまだ働きやすい世の中とは言えません。

ナイトレジャー産業においては、圧倒的に女性の数が多い職場となっており、
当然女性が働きやすい職場環境となっています。
その女性の為の労働環境を我々スタッフが守り、より良い物へと改革を行い
困っている女性、働きたいのに働けない女性のバックアップを行う。
素晴らしい社会貢献ではないかと考えております。

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